Profil

zuständig für:

• Leitung der Fakultät
• Abschluss von Zielvereinbarungen mit dem Rektorat für die jeweilige Fakultät
• Erstellung eines Fakultätsentwicklungsplans
• Festlegung der internen Struktur der Fakultät
• Kommunikation betreffend Angelegenheiten der Fakultät
• Finanzmanagement der Fakultät
• Bereitstellung der für die Sicherstellung des Lehrbetriebes erforderlichen Ressourcen in Abstimmung mit den Studiendekan_innen
• Infrastruktur der Fakultät
• Personalplanung und Personalentwicklung der Fakultät
• Mitwirkung bei Gremien, Ausschüssen und Kommissionen
• Einleitung von Berufungsverfahren, Laufbahnstellen